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Publicado el 2 de Febrero de 2011 en Acción Sindical
Noticia de todas las diócesis.

¿BUSCAMOS DE VERDAD LO MEJOR PARA EL PROFESORADO DE RELIGIÓN DE ACUERDO CON LA LEGISLACIÓN VIGENTE?

1. Adjuntamos a esta información dos notas informativas, una del sindicato ANPE y otra del sindicato CSIF, en las que se tiran los trastos con motivo de las próximas elecciones sindicales. Mientras que ANPE acusa a otros sindicatos de no haber "dinamizado la creación de comités de empresa específicos de este profesorado en cada una de las provincias", CSIF anuncia que ha preavisado, parece que en Ciudad Real, para la elección de un Comité de Empresa del Profesorado de Religión.

2. ¿Tan dificil resulta ponerse de acuerdo unos sindicatos para preavisar en las 5 provincias de la Comunidad de Castilla la Mancha para celebrar unas elecciones en las que se elijan los Comités de Empresa del Profesorado de Religión?...

3. Si CSIF ya ha preavisado para la elección de un Comité de Empresa Propio o específico del Profesorado de Religión y ANPE "ha unido sus fuerzas con el sindicato USO para conjuntamente exigir elecciones independientes para los Profesores de Religión en la Región de Castilla la Mancha, para la constitución de Comités de Empresa especificos de este profesorado...¿a qué vienen las acusaciones y los enfrentamientos entre sindicatos?...

4. ¿Por que ANPE, USO y CSIF no se ponen de acuerdo y preavisan para elecciones en las que se elijan los Comités de Empresa del Profesorado de Religión en toda la Comunidad Autónoma?...

5. Quererse apuntar "tantos" con tan escaso rigor histórico sólo puede conducir a la hilaridad y con un ejemplo es suficiente: ANPE afirma que "ha conseguido que los contratos sean indefinidos y regidos por el Estatuto de los Trabajadores y también el cobro de los trienios"...CSIF afirma que en la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP)  no participó ANPE y sí lo hizo CSIF. Es cierto. Pero también es cierto que ninguno de los sindicatos que intervinieron en las negociaciones de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público se acordó para nada del Profesorado de Religión. Por tanto, es mejor que callen unos y otros, porque:

a) Los contratos indefinidos del Profesorado de Religión son consecuencia del Real Decreto 696/2007, que regula la relación laboral del profesorado de religión en aplicación de la Disposición Adicional 3ª de la LOE. Y la Administración convirtió en indefinidos los contratos temporales, entre otras razones, para no tener que pagar las indemnizaciones por finalización de los contratos temporales cada año. Léase el Informe del Consejo de Estado sobre estos temas.

b) Y el cobro de trienios encuentra su base legal en la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, porque en los articulos 8 y 11 se recoge que es empleado público el "personal laboral con relación indefinida" y esta inclusión del Profesorado de Religión en los artículos 8 y 11 de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público se debió a, en primer lugar, a quien detectó el vacio legal, avisó y redactó las oportunas enmiendas cuando la Ley ya estaba en el Senado y a punto de cumplirse el plazo y que se llama Rafael Martín Gómez, Vicepresidente de APPRECE y Presidente de APPRECE Andalucía, y, en segundo lugar, a la participación de Pablo de la Iglesia Kortajarena, del Pais Vasco y del sindicato ELA, que se puso en contacto con un Parlamentario del PNV, que se llama Aitor Esteban, para que el Grupo de Senadores Vascos presentara en el Senado las enmiendas redactadas por APPRECE; a la participación de Ricardo Turnes, de la UGT gallega, que logró que el Grupo de Senadores del PSOE también hiciera suyas las enmiendas del PNV, redactadas por APPRECE, y Amelia, Profesora de Religión de la UGT, que en Madrid supo informar a los Grupos Parlamentarios del Congreso de los Diputados sobre las enmiendas presentadas en el Senado y que luego fueron refrendadas en el Pleno del Congreso de los Diputados. Esta es la verdadera historia. Dejemos, pues, los infantilismos a un lado y vamos a hacer todos lo posible para que en Castilla la Mancha se puedan constituir los Comités de Empresa del Profesorado de Religión, como objetivo inmediato y que sea el Profesorado de Religión el que, en votación secreta, elija a quienes quiere que los represente ante la Administración Pública.

               Castilla la Mancha, 2 de febrero de 2011

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